Lowongan Kerja HR Recruitment Officer (Magang) di Jakarta - Juli 2026

PT VIFX Jakarta Sudirman, perusahaan teknologi terkemuka di Jakarta Raya, membuka kesempatan magang untuk posisi HR Recruitment Officer. Dalam program magang ini, Anda akan terlibat langsung dalam proses rekrutmen, seleksi kandidat, dan manajemen talenta, memberikan pengalaman berharga dalam dunia sumber daya manusia. Selama magang, Anda akan bekerja sama dengan tim profesional untuk mengembangkan keterampilan rekrutmen Anda, menggunakan alat seperti LinkedIn Recruiter dan ATS (Applicant Tracking System).

PT VIFX telah membangun reputasi sebagai perusahaan inovatif yang berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang inklusif dan berkelanjutan. Dengan lokasi strategis di Jl. Sudirman No. 1, Jakarta Pusat, kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan pribadi dan profesional. Program magang ini dirancang untuk memberikan dasar yang kuat dalam rekrutmen dan pengembangan talenta, dengan peluang untuk berkontribusi pada proyek-proyek nyata.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

• Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk posting lowongan, wawancara, dan seleksi kandidat.
• Menggunakan LinkedIn Recruiter dan ATS untuk mengelola kandidat dan melacak aplikasi.
• Membuat dan mengirimkan surat-surat rekrutmen serta mengelola database kandidat.
• Mengumpulkan dan menganalisis data rekrutmen untuk meningkatkan efektivitas proses.
• Bekerja sama dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.
• Mengikuti dan melaporkan perkembangan program magang kepada manajer.
• Membantu dalam acara rekrutmen dan acara perusahaan lainnya.
• Mengikuti pelatihan dan pengembangan keterampilan yang disediakan oleh perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

• Fresh graduate atau mahasiswa semester akhir jurusan Sumber Daya Manusia, Psikologi, Manajemen, atau bidang terkait.
• Memiliki pengalaman magang di bidang HR atau rekrutmen (minimal 3 bulan).
• Memahami dasar-dasar rekrutmen dan seleksi kandidat.
• Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan analitis.
• Berpengalaman menggunakan LinkedIn Recruiter dan ATS.
• Memiliki kemampuan berbahasa Inggris yang baik (minimal TOEFL 550 atau setara).
• Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dalam tim.
• Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam lingkungan dinamis.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait